40 redenen om van loopbaan te veranderen na 40

gelukkige zakenman met kartonnen doos met kantoorbenodigdheden in handen die buiten het kantoorgebouw staan, stoppen met baanconcept

iStockfoto


Thomas Edison grapte ooit dat de grootste zwakte van die man het opgeven is. De meest zekere manier om te slagen is om het altijd nog een keer te proberen, zei de beroemde uitvinder.

Als Edison en zijn team van onderzoekers het na meer dan 3000 pogingen hadden opgegeven, was de gloeilamp misschien nooit uitgevonden.





Een never say die-houding is overal bewonderenswaardig, behalve bij het bespreken van carrières. Een baan opzeggen, een bedrijf verlaten of een carrière opgeven waaraan je jarenlang hebt gewerkt, is geen gemakkelijke beslissing, zelfs niet als het de juiste beslissing is. Hetzelfde geldt voor het starten van een nieuw bedrijf of het proberen te genereren bijverdienste inkomen .

Hier zijn 40 logische redenen om na de leeftijd van 40 van loopbaan te veranderen. De meeste zijn misschien niet van toepassing op uw specifieke situatie, maar als er meer dan een paar de spijker op de kop slaan, is het tijd om uw cv op te frissen, een nieuw bedrijf te starten of nieuwe carrièrepaden verkennen.



Weinig banen hebben echte zekerheid

Veel generatie X-ers zijn opgevoed met het idee om alleen een loopbaan in veilige sectoren na te streven. De waarheid is dat geen enkele baan ooit echt veilig is.

Grote bedrijven, bedrijven en merken sluiten voortdurend. Ooit betekende de benoeming tot CEO van Toys R 'Us of Brookstone financiële en baanzekerheid voor mogelijk een leven lang. Nu lijkt geen enkel bedrijf vatbaar voor inkrimping.



Je bent in de bloei van je potentieel

Volgens PayScale , verdienen voltijdwerkers met een bachelordiploma hun hoogste inkomen als ze 40 en 50 jaar oud zijn. Als het belangrijk is om het meeste geld te verdienen in je huidige carrière, blijf dan in de buurt.

Na je veertigste? Je salaris blijft ongeveer gelijk. Helaas zullen uw verantwoordelijkheden in het bedrijf waarschijnlijk toenemen, aangezien u het meeste geld verdient en het langst bij de organisatie werkt.

Je bent nooit te oud om iets nieuws te beginnen

Het adagium dat je een oude hond geen nieuwe trucjes kunt leren, is eigenlijk gewoon een excuus voor oude, koppige honden.

Elke dag leer je een nieuwe truc, hetzij op een smartphone, een computer, op het dagelijkse woon-werkverkeer, in de sportschool of waar dan ook, je voortdurend aanpassen aan veranderingen is een noodzakelijk onderdeel voor groei.

De sleutel tot het leren van nieuwe trucs is: op vertrouwen gebaseerde herhaling . De nieuwe methode keer op keer herhalen totdat het op commando wordt uitgevoerd, wordt een tweede natuur.

Je houdt niet echt van je werk

Verveelde zakenman die naar zijn computer kijkt

iStockfoto


Een enquête gevonden dat mensen hun baan niet echt haten. Minder dan 10% van de ondervraagden zei een hekel aan hun baan te hebben. Meer dan 53% van de onderzoeksgroep zei dat ze van hun werk hielden.

Dit zou heel goed waar kunnen zijn, maar de vraag moet worden gesteld: houden deze mensen van hun huidige functie of hebben ze een echte passie voor wat ze doen? Sommige mensen houden misschien alleen van hun werk omdat het gemakkelijk is, zij de baas zijn, de uren flexibel zijn, het loon aanzienlijk is, er werkzekerheid bestaat en honderden andere redenen.

Het is heel goed mogelijk om van een baan te houden zonder echt in werk te investeren.

Je voelt echt niets van je baan

Terugkerend naar de bovenstaande enquête, gaf 36,9 procent van de ondervraagden toe neutraal te zijn over hun baan. Ze hielden niet van de functie, maar voelden zich niet sterk genoeg over de baan om te zeggen dat ze er een hekel aan hadden om naar hun werk te gaan.

Geen gevoel hebben over een baan is misschien erger dan een hekel hebben aan naar het werk gaan. Er is geen erger gevoel in het leven dan door de bewegingen te gaan, in en uit te klokken, de tijd te nemen om het salaris te innen en te dagdromen over andere bezigheden.

Niemand zou ooit toegeven dat ik niet van mijn man hou of hem haat, ik ben neutraal of het is prima als mijn favoriete team wint of verliest, ik vind beide resultaten niet erg. Banen en carrière zijn het enige geval waarin een neutrale houding volledig acceptabel is.

Je bent financieel stabiel

Je hebt centjes geknepen, verstandig geïnvesteerd, de schulden laag gehouden en zou je financieel veilig voelen als alles instortte en een ontslag aan het einde van de week opdoemt.

Dus als je klaar bent in geval van nood, waarom zou je dan niet de sprong wagen?

Hier is hoeveel geld de gemiddelde 40-jarige had moeten wegstoppen. Als je bedrag gelijk is aan of slaagt in dit aantal, is het tijd om te overwegen wat carrièrekansen te nemen.

Je bent niet dezelfde persoon

Om studieleningen af ​​te betalen, heb je waarschijnlijk de eerste baanaanbieding direct na je studie aangenomen. Die eerste kans leidde tot een andere, en toen nog een, en het carrièrepad bracht je naar de functie die je nu bekleedt.

Onze persoonlijkheden evolueren in de loop van de tijd als gevolg van veranderingen in het leven, maatschappelijke veranderingen en talloze andere externe factoren.

Ben je echt dezelfde persoon die je was op je 21e? Als je op 41-jarige leeftijd drastisch anders bent dan je 21-jarige zelf, waarom zou je dan in dezelfde carrière blijven die alleen de 21-jarige jou interesseert?

Omdat je droombaan je misschien tegenhoudt

Heather Monahan klom snel in de rangen van radioverkoop en belandde uiteindelijk in de rol van Chief Revenue Officer. In 2017 werd ze erkend als winnaar van de Glass Ceiling Award en werd ze uitgeroepen tot een van de meest invloedrijke vrouwen op de radio. Ze was eindelijk waar ze wilde zijn.

Datzelfde jaar werd ze onverwachts laten gaan.

Monahan had gemakkelijk een andere baan bij de radio kunnen vinden. In plaats daarvan volgde de 43-jarige haar eigen passies om anderen te verheffen hetzelfde te doen. Ze realiseerde zich al snel dat haar droombaan niet echt haar echte droom voedde.

Door de sprong te maken en die oude omgeving te verlaten, was ik in staat om duidelijk te krijgen wie me probeerde tegen te houden en hoeveel invloed dat op me had zonder het op dat moment zelfs maar te beseffen. Toen ik die pleister eraf scheurde, moest ik eens goed kijken hoe ik mezelf liet behandelen en hoe ik daar verandering in zou brengen.

Gebruik die LinkedIn-connecties

gelinkt

Pexels


Laat je een robuust LinkedIn-profiel met honderden connecties verloren gaan? Hoogstwaarschijnlijk.

Met 260 miljoen actieve gebruikers , een verbinding met uw volgende carrière is slechts een druk op de knop verwijderd.

Sluit je aan bij actieve groepen, woon conferenties bij, draag constructief bij aan gesprekken, neem contact op met studievrienden en stel jezelf open voor meer kansen.

Je huidige baan maakt je ziek

Je baan kan je ziek maken, en je realiseert je niet eens dat carrière de boosdoener is.

Stress op het werk kan u 's nachts wakker houden, leiden tot overmatig gebruik van drugs en alcohol en bijdragen aan vergevorderde gezondheidsrisico's zoals depressie en hartaandoeningen.

Er zal nooit een goed moment zijn

De kans is groot dat je een carrièreswitch hebt overwogen lang voordat je op dit artikel klikte. Als je de sprong nog niet hebt gemaakt, ben je waarschijnlijk in de buurt gekomen, maar heb je jezelf van de richel weggepraat met het excuus dat het niet het juiste moment is.

Hou op met jezelf voor de gek te houden. Er zal nooit een goed moment zijn. Je zult nooit genoeg geld hebben, de kinderen zullen nooit de juiste leeftijd hebben, je zult nooit genoeg op de bank hebben, de arbeidsmarkt zal nooit perfect zijn en je zult er nooit absoluut zeker van zijn dat het de juiste beslissing is.

Wachten op het perfecte moment is gewoon je brein die je probeert te praten om je gevoel te volgen.

Sommige mensen zien succes pas na 40

Ga zitten voor dit verrassende feit - als je na je 40e een kans zou wagen op een nieuwe carrière, zou je niet de enige zijn. Schokkend!

Oké, niet zo verrassend, maar wat je misschien verbazingwekkend vindt, is dat enkele van de meest succesvolle mensen ter wereld in kwamen niet echt op gang tot na het vieren van de grote 4-0.

Martha Stewart, Henry Ford en een man genaamd Abe Lincoln werden pas wereldveroveraars na de leeftijd van 40. Ray Kroc, de man achter McDonald's die wereldwijd ging, was een reizende verkoper tot de leeftijd van 52. Sam Walton opende zijn eerste Wal-Mart op 44!

Ben jij de volgende Martha of Abe?

Je maakt je niet langer zorgen wat mensen denken

Er zijn veel positieve punten - en een paar minpunten - over 40 worden. Een van de belangrijkste voordelen op deze leeftijd is dat je langzaamaan stopt met het geven van een rotzooi wat andere mensen van je denken.

Noem het de verlegenheidsreflex - het kleine stemmetje van binnen dat beweert dat mensen je elke beweging in de gaten houden, niets doen om er als een dwaas uit te zien.

Die stem verdwijnt langzaam als je tot het besef komt dat andere mensen aan je denken, of je elke beweging bekijken, zoveel als je denkt.

Er wordt van je verwacht dat je een midlifecrisis doormaakt

Denk aan je vriend, degene die altijd gekke dingen doet in het openbaar. Hij is de man die bruiloften crasht, beroemde mensen photobombt en over het algemeen dagelijks in gekke situaties terechtkomt.

Na een tijdje worden zijn capriolen een tweede natuur, want dat is precies wat hij doet.

Nou, iedereen maakt een levensverandering door op 40-jarige leeftijd, maar het hoeft geen crisis te zijn. Als er op deze leeftijd van je wordt verwacht dat je ingrijpende veranderingen doormaakt, zullen maar weinig mensen met hun ogen knipperen als het echt gebeurt.

Je prioriteiten zijn nu heel anders

Met de leeftijd komen andere prioriteiten. Twee van die prioriteiten houden rechtstreeks verband met loopbaan. Na je veertigste gaat geluk in het leven boven prestatie, en word je veel beter in het opsporen en elimineren van giftige relaties.

Als je huidige baan meer slechte dan goede dagen met zich meebrengt, of als je werkplek ongelooflijk giftig is, is het tijd om te vertrekken.

Als je de sprong niet waagt, zul je er voor altijd spijt van krijgen

spijt. Op de leeftijd van 40, je hebt er waarschijnlijk een paar , maar om Frank Sinatra te citeren, hopelijk te weinig om op te noemen.

Toch is spijt een krachtig motiverend hulpmiddel, en er zijn maar weinig citaten die angstaanjagender zijn dan de observaties van motiverende goeroe Les Brown over het niet nemen van risico's tijdens het leven.

Bruin heeft vaak gezegd :

Het kerkhof is de rijkste plek op aarde, want hier vind je alle hoop en dromen die nooit zijn vervuld, de boeken die nooit zijn geschreven, de liedjes die nooit zijn gezongen, de uitvindingen die nooit zijn gedeeld, de genezingen die nooit werden ontdekt, allemaal omdat iemand te bang was om die eerste stap te zetten, bij het probleem te blijven, of vastbesloten was om hun droom uit te voeren.

40 is de tijd om veel dingen in het leven te veranderen

levensverandering na 40

Pexels


40 worden gaat gepaard met veel aankondigingen van gezonde veranderingen. Dit wordt het jaar om eindelijk in vorm te komen, af te vallen, meer te reizen, minder te klagen en alles te doen wat het leven en de gezondheid de komende jaren negatief kan beïnvloeden.

Als je veel fysieke veranderingen aanbrengt, is een carrièreswitch ook een verstandige zet. Vooral als je baan een echte belemmering is om ongezonde gewoonten te overwinnen.

Het is moeilijk om je aan een gezond eetplan te houden als je gratis eten in de kantoorkeuken in je mond schuift. Meer reizen is niet mogelijk als je baan weinig vakantietijd biedt.

Zorg ervoor dat de plek waar je 8 uur per dag doorbrengt, je pogingen om gezonder te leven niet in de weg staat.

Je loopt misschien groter geld mis

Elke baan heeft een plafond. Er is een limiet aan de functietitel en de geldelijke vergoeding.

Dus wat als de nieuwe carrière het uiteindelijke verdienpotentieel verdubbelt of verdrievoudigt, maar je te bang bent om de sprong te maken vanwege het vroege salarisverlies?

Ook al kan een nieuwe carrière in een nieuwe baan nu een verlies aan loon betekenen, het is belangrijk om het grotere geheel te zien in toekomstig inkomen en mogelijke doorgroeimogelijkheden.

Sommige industrieën kampen met een tekort

Afhankelijk van je loopbaaninteresses, zou je beoogde vakgebied kunnen zijn: enorme dieptepunten ervaren in het aantal gekwalificeerde kandidaten. Dit betekent meer kansen voor een 40-jarige parvenu zoals jij!

Ervaren beroepen, zoals elektriciens, timmerlieden, monteurs en loodgieters hebben honger naar arbeiders, en IT-analisten, hooggekwalificeerd medisch personeel en ingenieurs en architecten zijn altijd nodig.

Je moet toch je cv bijwerken

hoe lang moet een cv zijn?

iStockfoto


Wanneer heb je voor het laatst je cv bijgewerkt? Niet je LinkedIn-profiel, maar de papieren versie van je cv.

Als je al 20 jaar dezelfde baan hebt, dan ligt het antwoord voor de hand.

Je cv up-to-date houden is een slim idee, ook als je niet actief op zoek bent naar werk. Het is beter voorbereid te zijn op een kans en er geen te hebben dan er een te hebben en helemaal niet voorbereid te zijn.

Je verdient al geld aan je hobby's

Er zijn duizenden mogelijkheden om extra geld te verdienen of een bijbaantje cultiveren . Elk jaar veranderen miljoenen mensen van hobby's in manieren om extra geld te verdienen.

Als het stoppen van meer tijd in een lucratief nevenbedrijf van de hobby een voltijdbaan zal maken, dan ben je het aan jezelf verplicht om die optie te onderzoeken als een haalbare werkmogelijkheid.

Je baan duwt je langzaam naar buiten

Elke baan is een relatie, en net als romantische relaties, kan een persoon voelen wanneer er iets mis gaat in de vakbond.

Hoewel de organisatie misschien niet actief op zoek is naar beëindiging, is de kans groot dat ze alles doen wat in hun macht ligt in de hoop dat je ermee ophoudt .

Wil je echt elke dag doorbrengen op een plek waar je niet welkom bent?

Je ziet geen toekomst bij het bedrijf

De snelste manier om te bepalen of je je baan of bedrijf bent ontgroeid, is door goed naar de mensen hoger in de voedselketen te kijken.

Denk even aan je baas. Als de kans zich voordoet, zou u dan zijn of haar baan willen? Hoe zit het met de persoon die hij of zij antwoordt ook? Zou je die baan willen als het je in de schoot geworpen werd?

Als het antwoord nee is! in beide gevallen is het niet nodig om langer te blijven. Als je niet omhoog wilt, en blijven zitten is geen optie, dan is de enige uitweg.

Er is een ondernemersgeest in iedereen

Chuck Garrity heeft twee decennia door het land gereisd om mensen te helpen hun bedrijf op te bouwen. Dit was geweldig voor de baanzekerheid, maar hij kwam al snel tot het besef dat de slimmere zet iemand niet hielp met zijn bedrijf, het is je eigen bedrijf starten .

Garrity's 20 jaar ervaring als leidinggevende op het gebied van zorgtechnologie heeft hem goed opgeleid. Hij nam een ​​risico en richtte Death of the Fox Brewing , de eerste ambachtelijke brouwerij en koffiehuiservaring van New Jersey.

Ik heb in wezen veel van de vaardigheden die ik in mijn zakelijke baan heb opgedaan, gebruikt om iets duidelijk tegen het bedrijfsleven te creëren. Toen ik 44 was, liet ik mijn innerlijke punkrocker los!

Omdat je soms je welkom overschrijdt

Werkzekerheid kan soms een vloek zijn. Vooral als een bedrijf je in de buurt houdt, omdat het gemakkelijker is dan naar andere opties te zoeken.

Kimberly Fisher werkte meer dan 20 jaar in het hoger onderwijs, waarvan 16 jaar in één functie. Nadat ze op 40-jarige leeftijd was ontslagen, kwam Fisher tot het besef dat ze veel te lang in haar baan bleef.

Ik had mezelf eigenlijk een slechte dienst bewezen door zo lang in het hoger onderwijs te blijven.

De kans is groot dat je een relatie zou opgeven waarin geen van beide echt bij de ander wilde zijn. Waarom zou je bij een baan blijven die je niet wilt, vooral als het duidelijk is dat het bedrijf je niet langer in de buurt wil hebben?

Ervaring is een handelswaar

Jaren op het werk hebben je een schat aan zakelijke ervaring opgeleverd, waarvan er vele niet noodzakelijkerwijs op een cv staan. Die ervaring zal zich ook vertalen als je overstapt naar een heel andere carrière.

Op 43-jarige leeftijd van het Amerikaanse bedrijfsleven naar het ondernemerschap zijn gegaan, heeft om een ​​paar redenen grote voordelen opgeleverd, legt Monahan uit. Ik was in staat om de ervaringen die ik in het Amerikaanse bedrijfsleven had gecreëerd, te gebruiken en ze voor mij in mijn eigen bedrijf te laten werken. Ik had eindelijk een duurzaam vertrouwen in mezelf opgebouwd, dus ik kon een sprong in het diepe maken en mijn eigen bedrijf oprichten.

Het is mogelijk om te leren van negatieve werkervaringen

Monahan gaat verder. Door het oude traditionele radiobedrijf waar ik voor had gewerkt te verlaten, kon ik zien wat ik wilde creëren en hoe ik de dingen anders wilde doen nu ik de leiding had. Door die negatieve ervaringen te hebben en dan weg te komen van die negatieve mensen, weet je precies hoe je dingen niet wilt doen.

Je leeft, maar leef je?

leven van avontuur

Pexels


Veel mensen antwoorden op de vraag, dus hoe gaat het met je? met het antwoord dat ze nog leven, dus dat is iets om elke dag dankbaar voor te zijn.

Hoewel dit waar is, is er een aanzienlijk verschil tussen levend zijn en een leven leiden.

Scott Petinga is een serie-ondernemer die het geluk heeft te leven nadat hij op 18-jarige leeftijd door een auto is aangereden en op 31-jarige leeftijd teelbalkanker heeft gekregen.

Te veel mensen blijven steken in saaie levens, carrières die ze haten en accepteren slechts een klein beetje prestatie, legt hij uit. Ja, je leeft, maar het is verre van leven. Wees dynamisch, volg je passie, beneem iemand de adem, leef op het randje, inspireer anderen, heb onvoorwaardelijk lief, wees nooit tevreden, vergeet je verleden, houd van je moeder, wees een krijger, overanalyseer niet, wens niet alles - werk ervoor en vooral, schroef middelmatigheid.

Alles is een risico

40-plussers weigeren de sprong naar een nieuwe carrière te maken vanwege het risico, maar als voormalig motiverende goeroe Jim Rohn predikte regelmatig regularly , het vermijden van risico's in het leven, is op zich een risico.

Het is allemaal riskant. Vanaf het moment dat je werd geboren, werd het riskant. Als je denkt dat proberen riskant is, wacht dan tot ze je de rekening overhandigen voor het niet proberen.

40 is pas rust

Weet je nog dat NFL-team achter twee touchdowns dat weigerde de kleedkamer te verlaten na de rust? De hoofdcoach vertelde de competitie dat we genoeg gezien hebben in de eerste helft. We blijven hier zitten tot het stadion leeg is.

Dat klinkt belachelijk, toch?

In 1968 was de levensverwachting van de gemiddelde man 68 jaar. 40 worden betekende dat een man, statistisch gezien, een paar jaar verwijderd was van het ingaan van het laatste 1/3 deel van zijn leven. Nu is de gemiddelde levensverwachting voor mannen 76. Voor vrouwen is het 81.

40 worden is pas rust. Je hebt nog twee hele kwartalen te spelen.

Morgen is niet gegarandeerd

Stel belangrijke beslissingen in het leven niet uit tot morgen. Er is misschien geen morgen.

Niemand van ons heeft ooit de garantie dat we wakker worden, legt Petinga uit. Wachten tot morgen kan eigenlijk te laat zijn. Bovendien hebben degenen die gevoelens van tevredenheid over hun leven ervaren, meer kans om op hogere leeftijd te leven.

Je bent oud genoeg om te weten wat je niet wilt

zelfverzekerde 40-jarige man

Pexels


Hopelijk weet iemand op 40-jarige leeftijd wat hij wil in het leven. Op zijn minst weet een persoon wat ze niet willen in het leven.

Dit is precies waarom de leeftijd van 40 jaar en ouder de perfecte tijd is om een ​​baan op te zeggen die niet bevredigend, ondankbaar en mogelijk een doodlopende weg is.

Je baan dient geen groter goed

In de klassieke film Kantoor ruimte , wordt Tom Smykowski gevraagd zijn werk uit te leggen aan de twee mannen die uiteindelijk zijn lot bezegelen. Hij werd gevraagd, waarom kunnen de klanten hun specificaties niet rechtstreeks naar de softwaremensen brengen?

Op dat moment wordt het pijnlijk duidelijk voor alle partijen dat Toms taak zinloos is.

Er wordt gezegd dat de meeste banen worden gecreëerd omdat iemand op een gegeven moment een specifieke taak die bij zijn baan hoort, niet wilde uitvoeren. Er wordt dus een andere positie vastgesteld om één primaire functie uit te voeren.

Als je baan het best kan worden omschreven als het uitvoeren van repetitieve taken, zodat andere mensen dat niet hoeven te doen, is het tijd om een ​​honkbalknuppel naar de kopieermachine te brengen en je kennisgeving in te dienen.

Uw bedrijf dient geen groter goed

Wat doet uw bedrijf precies?

Nu, tenzij u in de georganiseerde misdaad zit, heeft uw organisatie een bepaald doel, maar als het bedrijf vandaag zou verdwijnen, hoeveel mensen zouden dan worden getroffen?

Als je in een ziekenhuis werkt dat morgen dichtgaat, zouden duizenden levens worden beïnvloed. Als je bij de klantenservice werkt voor: Aardappelpakket , en het bedrijf ging op de fles, de wereld zou blijven draaien.

Werken aan een baan die een groter goed dient, is een meer lonende ervaring. Ook als je minder betaald krijgt.

Omdat het allemaal aan jou is

Petinga benadrukt het belang van vertrouwen op uw belangrijkste grondstof: uzelf.

Ik hoor oudere mensen zo vaak zeggen dat het zo moeilijk zou zijn om te slagen als ze hun huidige bedrijf zouden verlaten, omdat niemand ouder talent wil. Onthoud dat als dat jouw realiteit is, dat is wat je zult creëren. Ik zie het zo anders. Waarom zou ik niet succesvol zijn? Met het trackrecord dat ik heb en de ervaring die ik onder mijn riem heb, lijkt het bijna onmogelijk voor mij om te falen.

Als je niet precies kunt uitleggen wat je doet

Dit scenario speelt zich meestal af in elke sociale omgeving waarbij nieuwe mensen worden ontmoet. De small talk verandert onvermijdelijk in carrière, en je wordt de gevreesde vraag gesteld, dus wat doe je voor werk?

Je hebt waarschijnlijk een automatisch antwoord gekregen omdat je zo vaak wordt gevraagd. Als dit waar is, en je kunt soms niet de hele uitleg doornemen zonder te zeggen oh het is saai, maar het betaalt de rekeningen, dan is het tijd om verder te gaan.

Je haat het om over je werk te praten

De stap die verder gaat dan niet in staat zijn om precies uit te leggen waarvoor je betaald wordt, is je zo volledig onvervuld voelen dat je liever niet eens in de details treedt.

Als je ten koste van alles niet over je baan praat, is er geen reden om morgen zelfs maar op je werk te verschijnen.

40 worden betekent een carrière of baan vinden die het waard is om over op te scheppen.

Je kunt in je eigen tijd een expert worden

Nog niet zo lang geleden, als een 40-plusser een carrièreswitch wilde maken, betekende dit dat hij de ladder af moest om een ​​stage of een startersfunctie te aanvaarden.

Een persoon kan nu elke avond een paar uur besteden aan het leren van een vaardigheid door simpelweg YouTube-clips te bekijken of instructieboeken rechtstreeks naar zijn telefoon te downloaden. Het is mogelijk om een ​​expert te worden op elk gebied zonder ooit je woonkamer te verlaten.

Er is nooit een betere tijd geweest

Met zoveel mogelijkheden die tegenwoordig beschikbaar zijn, is het verbazingwekkend dat meer mensen niet afzien van de typische carrière voor een nieuwe en opwindende cursus.

Van podcastproducent en ontwikkelaar van mobiele apps tot SEO-expert of datawetenschapper, er zijn duizenden uitstekende en goedbetaalde banen die tien jaar geleden nog niet bestonden .

Uw nieuwe onderneming kan ertoe leiden dat u anderen helpt

Een nieuwe zakelijke onderneming kan gunstig zijn voor meer dan alleen uw geluk en uw bedrijfsresultaten.

Garrity realiseerde zijn droom om een ​​brouwerij te openen en tegelijkertijd zijn eigen gemeenschap te helpen.

Ik vond het ongelooflijk de moeite waard om mijn eigen bedrijf in mijn woonplaats te starten, samen te werken met andere lokale kleine bedrijven en iets unieks en innovatiefs (en heerlijks) te creëren in mijn eigen achtertuin. – Charles Garrity

Streef geen passie na

Als je weet dat een carrièreswitch noodzakelijk is, heb je waarschijnlijk de indruk dat het volgen van je passie het beste advies is.

Mis. Volg je passie niet. Miljardair Mark Cuban denkt dat passie een stier is. Hij denkt dat het volgen van je passie het slechtste carrièreadvies ooit is.

Cuban schreef in een blogpost uit 2012 dat het volgen van je passie een slecht idee is. In plaats daarvan stelde de eigenaar van Dallas Mavericks en Shark Tank-ster voor:

Kijk waar je je tijd aan besteedt. ... Je realiseert het je misschien nog niet, maar hoe je je tijd wel of niet gebruikt, zal de beste indicatie zijn van waar je toekomst je zal brengen.

Je was het eens met de meeste van deze lijst

Je las deze hele lijst met 40 redenen om na je 40e van loopbaan te veranderen en was het met meer dan de helft eens. Is dat niet genoeg een aanwijzing dat het tijd is om een ​​nieuwe baan te zoeken?